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公司应对迟到、早退的员工做出相应的处罚。下面小编给大家带来迟到处罚通告范文，供大家参考!
迟到处罚通告范文篇一
近来有少数员工出现上班迟到现象，严重影响工作秩序和公司形象，为了加强劳动纪律，杜绝迟到现象发生，从×月××日起，凡员工迟到的，一律按公司××管理制度进行考核，迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。
特此通知。
公司办公室
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